任职资格:
1、全日制专科或本科应往届毕业生或实习生,能够吃苦耐劳,学习成绩优秀。
2、有较强心理素质,市场营销或医药专业优先.
3、性格开朗,有较强的沟通能力和组织能力,积极参加各类活动,学生会或班干部优先。
4、一经录用,待遇优厚,公司将提供有保障的福利制度。
储备干部晋升资格:
1、经培训后能独立带领团队完成开发客户资源和售后客户维护,业绩优秀;
2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力,在工作中能够独立完成幻灯片及讲课稿的制作、独立讲课;
3、有较强的事业心、责任心,具备一定的领导能力;
4、储备干部--主管--经理--分公司总经理,逐级晋升,接受公司调度,带领团开发新市场。